4月18日，凱達(dá)公司組織召開2023年度目標(biāo)工作推進(jìn)會(huì)議暨目標(biāo)責(zé)任簽約會(huì)議。公司本部黨政班子成員、各部門負(fù)責(zé)人及各子公司班子成員參加會(huì)議。

會(huì)上，凱凌公司、普照公司、凱達(dá)公司經(jīng)營管理部、財(cái)務(wù)管理部分別進(jìn)行了交流發(fā)言。公司分管領(lǐng)導(dǎo)作了2022年度條線工作總結(jié)及2023年工作部署。各子公司（廠）進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任制及黨建工作責(zé)任制簽約。

凱達(dá)公司黨總支書記、副總經(jīng)理李金光對(duì)公司黨的工作提出四點(diǎn)要求，一是要堅(jiān)定的把政治建設(shè)擺在首位，把貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神作為當(dāng)前最重要的政治任務(wù)。二是持續(xù)加強(qiáng)黨員干部人才隊(duì)伍建設(shè)，不斷提升黨員干部政治素質(zhì)，積極培育新城建設(shè)開發(fā)人才。三是圍繞中心工作，深化“黨建+”品牌建設(shè)，融合賦能為松江新城高質(zhì)量建設(shè)發(fā)展服務(wù)。四是全面加強(qiáng)從嚴(yán)治黨和意識(shí)形態(tài)工作，各支部要堅(jiān)定履行主體責(zé)任，以全面從嚴(yán)治黨新成效為公司高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。

凱達(dá)公司黨總支副書記、總經(jīng)理吳冬梅對(duì)2022年及2023年第一季度公司經(jīng)營情況做了分析總結(jié)，指出各子公司廠、各部門要知責(zé)盡責(zé)，并對(duì)后續(xù)工作提出具體要求，一要做好合規(guī)管理、制度建設(shè)，不斷規(guī)范管理流程，提升經(jīng)營效能。二要優(yōu)化公司人才組織架構(gòu)，要清醒認(rèn)識(shí)到人才隊(duì)伍建設(shè)的重要性，積極培養(yǎng)專業(yè)人才。三要做強(qiáng)做優(yōu)公司業(yè)務(wù)，不斷開拓市場(chǎng)。堅(jiān)持做強(qiáng)養(yǎng)護(hù)主業(yè)的同時(shí)，不斷提高新改建市場(chǎng)占有率，逐步打開水利市場(chǎng)。四要繼續(xù)推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)，切實(shí)做好規(guī)范有序安全文明施工。五要守住安全紅線，共同努力完成目標(biāo)的同時(shí)，時(shí)刻緊繃安全生產(chǎn)之弦，敲響安全生產(chǎn)警鐘，筑牢企業(yè)安全基石。